Rotación del personal
"Número de trabajadores que salen y vuelven a entrar, en relación con el total de una empresa,sector, nivel jerárquico, departamento o puesto"
- Costo del departamento de empleo.
- Costos de entrenamiento.
- Roturas, desperdicios e inutilizar el materiales al principio del período de aprendizaje o entrenamiento.
- Costo del tiempo extra de trabajo.
- Gastos de equipo productivo.
- Por muerte.
- Por jubilación.
- Incapacidad permanente.
- Por enfermedad.
- Por renuncia del trabajador.
- Por despido.
- Por mala selección y acomodación.
- Por razones personales o familiares.
- Por inestabilidad natural
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